Секретарь Педагогического Совета
- Общие положения
На должность Секретаря Педагогического Совета семинарии назначается лицо, имеющее ученую степень доктора, магистра или кандидата наук, научные труды, опыт научной и организаторской работы не менее 5 лет.
Секретарь Педагогического Совета семинарии назначается и освобождается от должности Ректором.
Секретарь Педагогического Совета должен знать:
- действующие законодательные и нормативные правовые акты;
- действующие положения по защите авторских прав и патентов, подготовке и повышению квалификации кадров;
- правовые вопросы оформления договорных отношений при совместном выполнении работ с другими организациями;
- руководящие материалы по организации делопроизводства;
- законодательство о труде
- правила и нормы охраны труда.
- Должностные обязанности
Секретарь Педагогического Совета:
- организует контроль за своевременным и качественным выполнением установленных тематеческих планов и подготовку сводных отчетов о деятельности семинарии;
- обеспечивает координацию при разработке основных направлений работы семинарии;
- подготавливает проекты планов работы Педагогического Совета, контролирует их выполнение и осуществление принятых Советом решений;
- рассматривает материалы, связанные с защитой дипломных работ;
- организует проведение аттестации работников, разработку критериев и методов оценки их деятельности;
- организует проведение заседаний Педагогического Совета и Общего Собрания преподавательской корпорации и по итогам каждого заседания составляет журнал, направляемый Ректору семинарии на утверждение.
- Права
Секретарь Педагогического Совета имеет право:
- подписывать документы в пределах своей компетенции;
- представлять на рассмотрение Ректора предложения по улучшению деятельности семинарии;
- получать от преподавателей информацию, необходимую для осуществления своей деятельности;
- просить Ректора оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
- Секретарь Педагогического Совета несет ответственность:
- за неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией;
- за правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности;
- за последствия принимаемых решений.